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第六百八十七章 招聘(2 / 2)

结果就只有一个,那就是医院关门。”

“嗯!”

陈阳也知道医院里的人才都是高智商人才,如果不是这样的话,那些达官贵人又怎么会让他们来救治他们的身体呢!

陈阳对韩思柳问道:“你之前就有名的大夫,你说说我们现在应该如何处理招聘的问题!”

让人不得不承认的是,韩思柳是一个人才。

面对陈阳的这一话语,韩思柳张口说道:“其实这个问题也算不上问题,我们可以这样,我去找我之前的同事,让杜大夫去找他之前的同时,找几个人品觉得还可以的,挖到咱们医院,然后我们再去找打量着的毕业生,让老大夫来带那些毕业生,这样不就可以了嘛!”

“嗨!”

当陈阳听到韩思柳的这个想法时,脸上那踌躇的表情瞬间变的豁达了起来。

陈阳没有想到,韩思柳竟然能想出这样的办法来。

“好!”

对此,陈阳直接对韩思柳答应了一声。

虽然在现在看来韩思柳的这个办法是一个好办法,但是,如果真的要实施起来,这个办法也未必是一个好办法。:,,.

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